Pensioenovereenkomst werknemer — model & voorbeeld
Individuele pensioentoezegging tussen werkgever en werknemer conform de Pensioenwet. Stel het gratis op met Lexparaat: de software kiest de juiste clausules, verankert de wetsartikelen en bewaakt straks de termijnen voor je.
Stel je Pensioenovereenkomst werknemer gratis op →
AI-opgezet model · naar Belgisch recht · een jurist tekent jouw exemplaar
Zo ziet dit model eruit
Een voorbeeld met fictieve gegevens — jouw versie vul je zelf in.
Partijen
Deze pensioenovereenkomst wordt gesloten tussen BVBA Voorbeeld, met maatschappelijke zetel te Maatschappelijke zetel van de werkgever, hierna 'de werkgever' of 'de inrichter', en Naam van de werknemer, hierna 'de werknemer' of 'de aangeslotene'.
Voorwerp van de toezegging
De werkgever verbindt zich ertoe, met ingang van 2026-09-01, ten voordele van de werknemer een aanvullend pensioen op te bouwen van het type 'vaste_bijdrage', overeenkomstig de Wet van 28 april 2003 betreffende de aanvullende pensioenen (WAP) en het toepasselijk pensioenreglement.
Financiering
De toezegging wordt gefinancierd volgens de wijze 'werkgever_volledig'. De jaarlijkse bijdrage of premie bedraagt 5% van het jaarloon.
Uitvoering door de pensioeninstelling
De toezegging wordt uitgevoerd door Naam van de pensioeninstelling, die de bijdragen belegt en de prestaties uitkeert overeenkomstig het pensioenreglement of de groepsverzekeringsovereenkomst.
Verworven reserves en verworven prestaties
De werknemer verwerft reserves en prestaties overeenkomstig de minimale rendementsgarantie en de regels van de WAP, ongeacht een eventuele uitdiensttreding.
Dit is het begin van het model. Vul je eigen gegevens in voor het complete, kant-en-klare document.
Wat staat er in een pensioenovereenkomst werknemer?
Dit model bevat onder meer deze onderdelen — je vult ze in met je eigen gegevens:
- Partijen
- Voorwerp van de toezegging
- Financiering
- Uitvoering door de pensioeninstelling
- Verworven reserves en verworven prestaties
- Overlijdensdekking
- Informatieplicht
- Uitdiensttreding
- Toepasselijk recht
Welke gegevens vul je in?
- Naam en rechtsvorm van de werkgever (inrichter)
- Maatschappelijke zetel van de werkgever
- Naam van de werknemer (aangeslotene)
- Ingangsdatum van de pensioentoezegging
- Type pensioentoezegging
- Jaarlijkse bijdrage of premie (EUR of % van loon)
- Naam van de pensioeninstelling (verzekeraar of pensioenfonds)
- Wie financiert de toezegging?
- Persoonlijke bijdrage van de werknemer (in % of EUR)
Veelgestelde vragen
Is de Pensioenovereenkomst werknemer gratis?
Ja. Je stelt de Pensioenovereenkomst werknemer gratis op met Lexparaat. Je betaalt alleen als je een jurist jouw exemplaar laat aftekenen en het daarna doorlopend laat bewaken.
Is dit model juridisch gecontroleerd?
Het is een AI-opgezette werkversie uit gecureerde clausules naar Belgisch recht. Laat vóór ondertekening altijd een jurist meekijken — dat is precies de betaalde stap die Lexparaat biedt.
Kan ik het model aanpassen?
Ja. Je vult de velden zelf in en kunt de tekst daarna in gewone taal verfijnen.
Wanneer gebruik je een Pensioenovereenkomst werknemer?
Individuele pensioentoezegging tussen werkgever en werknemer conform de Pensioenwet.
Vergelijkbare modellen
Ontslag op staande voet
Onmiddellijk ontslag wegens een dringende reden met directe schriftelijke bevestiging.
Bekijk →
Arbeidsovereenkomst
Voor het in dienst nemen van een medewerker — bepaalde of onbepaalde tijd, met proeftijd, vakantie en aanzegtermijn langs de wettelijke grenzen.
Bekijk →
Concurrentiebeding
Verbiedt de werknemer na uitdiensttreding tijdelijk soortgelijk werk of concurrentie.
Bekijk →
Sociaal plan
Collectieve regeling met voorzieningen en vergoedingen bij reorganisatie of ontslag.
Bekijk →
Adviesaanvraag OR (art. 25 WOR)
Formele adviesaanvraag aan de OR bij belangrijke bedrijfseconomische of organisatorische besluiten.
Bekijk →
Arbeidsovereenkomst DGA
Dienstbetrekking directeur-grootaandeelhouder met gebruikelijk loon en fiscale aandachtspunten.
Bekijk →